Team

Moderne Beauftragtenarbeit in Kommunen

Die Beauftragten des Büros für Chacengleichheit und Vielfalt sitzen auf einer braunen Bank,  im Hintergrund ist eine grüne Hecke zu sehen (von links nach rechts: Stefanie Buhr, Dr. Tina Denninger, Claudia Sprengel, Dr. Amanda Palenberg)
© Robert Schnabel / LHP
Die ehemalige Leiterin des und Gleichstellungsbeauftragte im Büro für Chancengleichheit und Vielfalt schreibt über die veränderten Rahmenbedingungen für eine moderne Beauftragtenarbeit am Beispiel der Landeshauptstadt Potsdam.

Gleichstellungsbeauftragte

Die Gleichstellungsbeauftragte und Leiterin des Büros für Chancengleichheit und Vielfalt Claudia Sprengel sitzt auf einer braunen Brank, im Hintergrund ist eine grüne Hecke
© Robert Schnabel / LHP
Die Gleichstellungsbeauftragte Claudia Sprengel, ist Ansprechpartnerin für alle Potsdamerinnen und Potsdamer zu geschlechterrelevanten Fragestellungen. Zudem fördert sie die aktive Gestaltung der Gleichberechtigung in der Landeshauptstadt Potsdam.

Beauftragte für Menschen mit Behinderung

Auf dem Bild ist Tina Denninger zu sehen.
© Landeshauptstadt Potsdam / R. Schnabel
Die Beauftragte für Menschen mit Behinderung fördert die Teilhabe, Inklusion und Mitbestimmung von Menschen mit Behinderung in der Landeshauptstadt Potsdam.

Beauftragte für Migration und Integration

Sie sehen die Beauftragte für Migration und Integration Dr. Amanda Palenberg, welche in einem Lichtdurchfluteten Flur steht
© Robert Schnabel / LHP
Innerhalb der Kommune fördert die Beauftragte für Migration und Integration, Dr. Amanda Palenberg, die Bewusstseinsbildung des gemeinsamen Integrationsprozesses und setzt sich für eine gesellschaftliche, wirtschaftliche und kulturelle Teilhabe von Migrantinnen und Migranten in Potsdam ein.

Koordinatorin für Kinder- und Jugendinteressen

Koordinatorin für Kinder- und Jugendinteressen Stefanie Buhr (Copyright: foto-blumrich)
© Koordinatorin für Kinder- und Jugendinteressen Stefanie Buhr (Copyright: foto-blumrich)
Die Koordinatorin für Kinder- und Jugendinteressen, Stefanie Buhr, vertritt die Interessen der Potsdamer Kinder und Jugendlichen und fördert zugleich die aktive Umsetzung des Vorhabens „Kinder- und jugendfreundliche Kommune Potsdam“.

Jahresbericht des Büros für Chancengleichheit und Vielfalt 2019/2020

Deckblatt vom Jahresbericht Chancengleichheit 2019/2020
© Rawpixel-stock.adobe.com
Im Jahresbericht „Chancengleichheit 2019/2020“ erfahren Sie, wo im Jahr 2019/2020 die Schwerpunkte des Büro für Chancengleichheit und Vielfalt lagen. Es werden wichtigste Arbeitsvorhaben, Projekte, Fachtage und Aktionen der letzten beiden Jahre dargestellt und hinsichtlich ihrer Ziele erläutert.